Traineeship Valuations

Als Trainee maak jij onderdeel uit van een team van taxateurs dat zelfstandig en in teamverband onze klanten voorziet van een goed onderbouwd professioneel taxatieadvies. In deze rol houd je je vooral bezig met het taxeren van commercieel onroerend goed. Je zal binnen 1 jaar en 9 maanden jaar rouleren tussen diverse vastgoedsectoren. Wij richten ons op offices, retail, residential, logistics, special markets en healthcare. Je wordt begeleid en vakinhoudelijk aangestuurd door een Senior. Onder begeleiding van een collega inspecteer je de te taxeren objecten en stel je een waardering en een advies op.

Verder doe je ook mee aan het Traineeship binnen CBRE. Dit Traineeship duurt een jaar en je zult met trainees van alle afdelingen deelnemen. Samen leren jullie onze organisatie en de sector door en door kennen. Daarnaast wordt er aandacht besteed aan jouw persoonlijke ontwikkeling. Maandelijks zullen er verschillende trainingen, Business Unit dagen en borrels worden georganiseerd. Samen met je andere Trainees zul je ook een trip maken naar een CBRE kantoor in het buitenland. Het programma start tweemaal per kalenderjaar: op 1 maart en 1 september, maar natuurlijk kun je het hele jaar door bij ons starten en ga je mee in het eerstvolgende Traineeship.

• Je hebt een WO-diploma en hebt maximaal 2 jaar werkervaring;
• Je interesse in commercieel onroerend goed is vanzelfsprekend;
• Je hebt zowel uitstekende communicatieve vaardigheden als analytisch en cijfermatig inzicht;
• Je bent initiatiefrijk, commercieel en collegiaal, daarnaast zijn doorzettingsvermogen en overtuigingskracht eigenschappen die bij jou passen;
• Je bent in het bezit van een rijbewijs;
• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels (Level C1).

In ons CBRE traineeshipprogramma binnen taxaties ga je aan de slag in een van onze junior functies. Tijdens het Traineeship word je de mogelijkheid geboden om met collega’s uit verschillende vastgoeddisciplines samen te werken, professionele trainingen te volgen en jouw netwerk uit te breiden. Alles om jou een vliegende start van je vastgoedcarrière te bezorgen. Je maakt deel uit van een groep jonge professionals. Uiteraard vinden wij het belangrijk dat onze junioren elkaar en collega’s ook in een informele sfeer beter leren kennen, dit kan tijdens de verschillende borrels, skivakantie, etentjes en sportevenementen die door het jaar heen worden georganiseerd.

Binnen CBRE wordt hard gewerkt maar tijd voor ontspanning vinden wij net zo belangrijk. Er worden geregeld activiteiten georganiseerd zoals borrels, bedrijfs- en afdelingsuitjes. Wij bieden je een functie in een enthousiast en gedreven team en een fijne werkomgeving met veel uitdagingen en mogelijkheden.

• Een laptop;
• Een nieuwe IPhone;
• 25 vakantiedagen per jaar + 3 extra vakantiedagen aangewezen door ons bestuur, en de mogelijkheid om 5 vakantiedagen per jaar bij te kopen;
• De optie tot 2 weken remote werken in het buitenland;
• En natuurlijk de opbouw van vakantiegeld van 8% van je bruto jaarsalaris;
• Verder hebben wij ook een aantrekkelijke bonusregeling;
• Een bijna premievrije pensioenregeling;
• Een collectief opleidingsprogramma, de CBRE Academy, met veel opleidingen, trainingen en workshops om je verder te kunnen ontwikkelen;
• Een voordelige fietsenregeling, koop een nieuwe fiets en trek dit af van je brutosalaris;
• Een sportregeling, waarbij je je kan aansluiten bij meerdere sportscholen/activiteiten door het hele land.

Valuation & Advisory Services is één van onze grootste afdelingen en nog steeds groeiende vanwege onze professionele aanpak. Wij zijn een hecht team van ervaren en gedreven consultants met passie voor het vak. Door de vele opdrachten met korte doorlooptijden krijg je een volledig beeld van de ontwikkelingen in de vastgoedmarkt.

In teams werken wij samen om onze cliënten van hoogwaardig taxatieadvies te voorzien. De sector specialisatie teams bestaan uit zowel Junior, Medior, als Senior Consultants en Directors en worden ondersteund door een Team Assistant.

CBRE is een organisatie waarbij het niet uitmaakt of je een ervaren professional of een jong talent bent, en op welke positie je speelt. Wij bieden iedereen de vrijheid om kansen te zien en te pakken. Wij werken hard voor onze successen en vieren die met elkaar, bijvoorbeeld na het sluiten van een deal of tijdens onze wekelijkse borrel.

Met ruim 100.000 medewerkers verspreid over 500 kantoren in 100+ landen is CBRE wereldwijd marktleider in real estate consultancy. In Nederland werken onze 600 professionals vanuit Amsterdam, Den Haag, Eindhoven, Rotterdam, Utrecht en Zwolle elke dag aan de mooiste vastgoedprojecten.

Sinds begin 2019 heeft CBRE een nieuw hoofdkantoor in de Schinkelbuurt in Amsterdam, genaamd The Core. Een nieuw, innovatief kantoor onder het vijftig jaar oude dak van een voormalige autogarage. Met dit kantoor slaan wij een nieuwe weg in, geven we ondernemerschap de ruimte en werken we intensiever met opdrachtgevers en elkaar samen.

We kijken uit naar jouw sollicitatie! Zorg dat je bij je sollicitatie ook een motivatiebrief toevoegt waarin je aangeeft waarom je kiest voor de Traineeship Valuations. Nog vragen? Onze recruiter Anne de Boer beantwoordt ze graag via nlrecruitment@cbre.com.